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关于开展引进人才年度考核、中期考核、期满考核和“351”人才项目期满考核工作的通知

发布日期:2018-12-06 作者: 来源: 点击数:

根据《js6666zs金沙人才引进实施办法》和《js6666zs金沙“351人才计划”实施办法》的要求,学院拟定于2018年12月20日(周四)下午在明珠园4418会议室召开教授委员会,对引进人才(引进人才合同聘期内)进行2018年年度考核、合同聘期中期考核、合同聘期和“351”人才项目聘期期满考核。请参加考核的老师参照与js6666zs金沙签订的聘任合同和“351”人才项目合同中的规定(岗位工作目标及任务)做好以下准备:

1.个人填写《js6666zs金沙引进人才年度考核表(简表)》、《js6666zs金沙引进人才中期考核表(简表)》、《js6666zs金沙引进人才期满考核表(简表)》、《人才项目聘期期满考核表(简表)》。

2.考核表交系务会讨论,系主任签字。

3.准备个人述职PPT(年度和中期考核6分钟以内,期满考核8分钟以内)。

4.在教授委员会上进行个人述职(配合PPT)。

说明:不涉及中期、期满考核的填写《js6666zs金沙引进人才年度考核表简表)》并进行年度述职;涉及中期、期满考核的根据实际情况填写《js6666zs金沙引进人才年度考核表(简表)》、《js6666zs金沙引进人才中期考核表(简表)》、《js6666zs金沙引进人才期满考核表(简表)》、《人才项目聘期期满考核表(简表)》并述职,述职中须包含2018年度工作。

1:参加考核名单

年度考核:张作启、位伟、吴志军、唐旭海、张晓平、王正直、尹颢、王东星、刘泽、唐智、刘辉、袁焕鑫、邵倩、彭奇、刘子正、韩仲、黄斌、陈振颂、黄理志、程浩、寿云东

中期考核:袁焕鑫、邵倩、彭奇、刘子正、陈振颂、程浩

期满考核:胡衡(珞珈特聘教授期满)、余敏(珞珈青年学者期满)、唐旭海(珞珈青年学者期满)、张作启(合同聘期期满、珞珈青年学者期满)、池寅(合同聘期期满、位伟(合同聘期期满)

2:考核安排

12月20日14:00 胡衡

12月20日14:15 余敏

12月20日14:30 唐旭海

12月20日14:45 张作启

12月20日15:00 池寅

12月20日15:15 位伟

12月20日15:30 袁焕鑫

12月20日15:40 邵倩

12月20日15:50 彭奇

12月20日16:00 刘子正

12月20日16:10 陈振颂

12月20日16:20 程浩

12月20日16:30 吴志军

12月20日16:40 张晓平

12月20日16:50 王正直

12月20日17:00 尹颢

12月20日17:10 王东星

12月20日17:20 刘泽

12月20日17:30 唐智

12月20日17:40 刘辉

12月20日17:50 韩仲

12月20日18:00 黄斌

12月20日18:10 黄理志

12月20日18:20 寿云东

                                                                                         js6666zs金沙

                                                                                         2018年12月6日

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